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  中国中小企业协会坚信优秀的人才是协会发展的最大驱动力。坚持科学的发展观、树立正确的人才观、不断创新人才的培养和激励机制、积极探索适应时代发展的人才队伍建设的新途径、为协会的发展提供有力的组织保障和人才支持是协会“人才战略”的核心所在。

  协会提倡“唯才是举,待才以诚”的人才观,不但为员工提供有竞争力的薪酬制度、公平公正公开的竞争机制、宽松的工作环境、广阔的晋升空间、良好的福利待遇,更为员工提供接触尖端管理经验、技术理念的渠道、全面的职业技能培训机会以及系统的职业生涯发展规划。在这里,您获得的不是一时的职业,而是一生的事业。

  协会努力构建“竭诚服务、不断创新、充满激情、追求卓越、群策群力、共同发展”的协会文化,倡导全员学习、知识更新、致力于打造“学习型”协会,通过规范化、制度化、系统化的员工培训,营造良好的学习环境和浓厚的学习氛围,让员工每天都有进步,与员工共同成长,实现与员工的双赢。

  协会广开大门,长期向社会各界广纳贤才,竭诚欢迎广大有识之士的加入,让我们携手共创无限辉煌的未来。
 
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